党建与发展不是“两张皮”，而是“一盘棋”。

    中国石化坚持党建工作与生产经营同谋划、同部署、同推进、同考核，以目标、过程、责任、考核“四个融合”为导向，推动党建责任与生产经营责任同频共振、有机统一。

    党建做实了就是生产力，做强了就是竞争力，做细了就是凝聚力。

    阵地设在岗位，先锋冲在一线。党员责任区划出责任边界，党员示范岗树立先锋旗帜，党员突击队扛起急难险重。

    重大工程现场，党员突击队的旗帜高高扬起，始终插在最吃劲、最难啃的地方；

    关键核心技术攻关战场，党员“揭榜挂帅”，向着“卡脖子”难题发起冲锋；

    安全生产风险防控关口，党员责任区、示范岗守牢风险防线，成为最可靠的安全屏障。

    破除协同壁垒，党建共建是一把“金钥匙”。

    立足项目建设、业务协作、产业链协同、管理提升、企地合作、乡村振兴等重点工作，中国石化推行“六种类型”党建共建。上下游联建、大中小带建、用研产销共建，把党组织的政治优势、组织优势，转化为创新优势、发展优势、竞争优势。乡村振兴定点帮扶连续9年获评中央单位最高等次。

    企业发展靠业绩，企业活力靠人心。思想政治工作，既要讲道理，也要办实事。

    创新员工帮助计划（EAP）与思想政治工作融合途径，“幸福快车”奔赴一线，惠及30余万基层员工。

    “党组信箱”敞开大门，倾听一线声音，把群众诉求当成重要工作来办。劳动竞赛如火如荼，5项竞赛纳入全国引领性竞赛项目。

    青年精神素养提升工程、“青马工程”培育青年骨干，公司团委获评“全国五四红旗团委”，青春力量蓬勃迸发。

    打铁必须自身硬。全面从严治党，是保障企业健康发展的生命线。

    中国石化坚持“把抓好党建作为最大的政绩”，压实全面从严治党主体责任，严明政治纪律和政治规矩，制定落实中央八项规定精神正负面清单。

    严从总部抓起，三次召开总部作风建设专题会，出台实施九项硬举措深化作风建设。持续纠治形式主义，会议文件做“减法”，基层负担做“除法”，让干部员工把更多精力投入实干。

    织密“大监督”网络。监督委员会高效运转，创新“室局企”联动监督模式。以党内监督为主导，各类监督贯通协同，重点领域智慧监督系统上线运行，科技赋能监督，把权力置于严密监督之下。

    巡视利剑高悬。综合运用常规、专项、机动、提级巡视方式，对各单位（部门）进行巡视，实现有形有效全覆盖。

    一体推进“三不腐”，力度不减、尺度不松。紧盯工程建设、物资采购等重点领域，严打“靠企吃企”，坚持无禁区、全覆盖、零容忍。做好查办案件“后半篇文章”，以案促改、以案促治。

    廉洁文化建设常抓不懈，“一年一主题”持续开展反腐倡廉教育月活动，全系统警示教育大会年年召开，筑牢拒腐防变思想堤坝。

    严管就是厚爱，约束也是激励。

    细化落实“三个区分开来”，健全容错纠错机制，为担当者撑腰，为实干者松绑，让敢闯敢干的干部放开手脚、轻装上阵。

    清风涤荡，正气升腾。风清气正的政治生态，源源不断地释放着干事创业的强大动能。

    历史长河奔腾不息，时代考卷常出常新。

    从胜利油田到九江石化，从渤海之滨到长江之畔，习近平总书记的殷切嘱托，化作中国石化改革发展的生动实践。二次创业的号角已经吹响，“一基两翼三链四新”产业新格局加快构建，六大战略全面实施，六大攻坚战如火如荼。

    回望来时路，党建是砥砺奋进的制胜密码；展望新征程，党建是攻坚克难的根本底气。

    中国石化将持续深入学习贯彻落实习近平总书记视察胜利油田、九江石化重要指示精神，深学笃用习近平党建思想，坚持更高标准、拿出更实举措，构建与世界一流企业相适应的党建工作新格局，以全面从严治党新成效引领石化事业新发展，在服务党和国家工作大局中再立新功、再创佳绩，奋力书写无愧于时代、无愧于人民、无愧于历史的石化新篇章。