鲁荟宇 杨 平

    “本来以为只是一次普通的宣讲，结果忍不住哭了3次！”2025年9月25日，扬子石化“企业文化故事会”散场灯光刚一亮起，芳烃部青年员工张婉姝立刻转头分享自己的感受，却发现身旁不少同事的脸上也挂着未及拭去的泪痕。

    为激励广大干部员工传承石油精神、弘扬石化传统，2021年起，扬子石化党委分别聚焦“青年成长成才”“弘扬劳模精神”等主题，以青年主持人大赛、短视频作品展播、劳模上讲台等形式举办“企业文化故事会”共5期。

    2025年，扬子石化组织了“企业文化故事会”专场演出，排演情景小品、诗朗诵、演唱等10个节目，生动演绎公司不同发展阶段中扬子人作为创业者、坚守者、奋进者走过的光辉历程。

    “看完发现，身边人、身边事其实就足够让人感动，只是我们之前太习以为常，忽略了他们的宝贵。”张婉姝在回忆当时的感受时总结道。

    “隔着屏幕也能感受到一代代扬子人都在为了建设更好的明天不断拼搏，我们要更加努力接好接力棒。”乙烯工区主任张炎在直播间动情地评论。

    此次“故事会”在奋进石化、扬子石化视频号等平台直播，全网观看量3.2万人次，更受到350名现场观看员工的强烈好评。“本来只计划演一场，结果太受欢迎，我们又安排了加演。”党委宣传部宣教室主任金鑫说道。

    近年来，扬子石化公司党委着力加强企业文化建设，持续办好“大美扬子湾”公众开放日、“扬驿”爱心驿站等活动擦亮企业文化品牌，“屏报网微”全媒体联动建强文化宣传阵地，面向全体员工征集文化口号等，将企业文化融入生产经营发展，充分发挥软实力作用，有效提升干部员工的凝聚力、向心力、战斗力。