加格利亚·阿里·阿勒纳斯勒，1983年9月出生，沙特籍，中原石油工程沙特公司SINO-43队带班队长，集团公司劳动模范

    杨 君  林卫卫

    5月15日，万里之外的沙特阿拉伯东部沙漠，天气尤其干热。

    清晨6时，沙漠的朝阳刚掠过井架，加格利亚已经走上了钻台，此刻正用汉语叮嘱司钻注意泵压，转身又用阿拉伯语提醒当地雇员检查防喷器。

    而这一切，在19年前，对加格利亚而言，似乎不可想象。

    幼年时，加格利亚失去双亲，由叔父抚养，成年后四处漂泊，一直没能找到固定工作，但命运在他2006年进入中原石油工程后有了巨大的转机。

    初入井队，23岁的加格利亚面对的是语言和技术的双重考验。全英文钻井作业手册，让他一时无从下手。看到他的难处，井队给他找师傅，手把手现场指导、传授技艺。

    经历过生活磨难的加格利亚格外珍惜这个工作机会。为尽快掌握井架工现场操作技能，他顶着50摄氏度的高温酷暑，跟着师傅反复练习钻井二层平台站位操作。凭借这份执着与韧劲，他顺利通过考核，成为同期沙特员工中首个独立顶岗的井架工。

    机会总是青睐有准备的人。由于加格利亚技术进步快且主动参与复杂作业环节施工，并多次圆满完成高难度定向井作业，2011年，他顺利晋升为副司钻，2017年又以优异成绩考取司钻级和监督级井控IADC证书。作为中原石油工程沙特公司首批获得此资质的本土员工之一，他很快走上了司钻岗位。

    2022年8月，加格利亚被提拔为带班队长。他深知岗位晋升意味着责任更重，一有时间就认真研读各类安全操作规程，熟练掌握各类设备操作技能和安全管控程序。翻开他的安全日志，扉页上加格利亚用英文工整地抄录着中国石化的安全理念，里面用阿拉伯语对重点安全管理规定进行标注。

    加格利亚根据井队由中方、沙特和甲方人员组成的国际化井队特点，不但主动将中国石化安全生产标准化管理融入日常，更利用母语优势，向身边沙特籍雇员解读规章制度和操作要领，带领班组员工不断强化岗位安全管理。

    他整理的“阿语安全口诀”已在沙特籍雇员中广泛推广，他所在班组创下多项区块作业纪录，培养的6名沙特籍员工全部成长为生产骨干。

    两种文明交汇处，钻探作业仍在继续，而某些东西，早已在沙漠的炽烈高温中凝结成晶，比如在井场值班房墙上，挂着全队中外员工的合影，照片下方用中阿双语写着“我们是一家人”。