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国家安全和保密
宣传教育月

2025年04月10日 来源: 中国石化报  作者:
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    涉密人员管理是保密管理的重要内容和关键所在。《中华人民共和国保守国家秘密法实施条例》总结多年来涉密人员管理实践经验,进一步细化了涉密人员管理要求,要求建立涉密人员“全周期”管理制度,对涉密人员上岗前的保密审查及定期复审,在岗期间的保密管理及保密教育培训、离岗离职程序及要求,脱密期间的管理等均作出细化规定。如《条例》第五十二条规定,涉密人员出境,由机关、单位组织人事部门和保密工作机构提出意见,按照人事、外事审批权限审批。涉密人员出境应当经过保密教育培训,及时报告在境外相关情况。

 

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