本报记者 常换芳 通讯员 赵 薇

    “现在，我们单位工作日期间都没有会议，科研人员彻底从会议中解放出来，搞科研的时间更多了，搞科研的精力更集中了。”1月9日，河南油田勘探开发研究院勘探研究中心主任李恒权说起单位“五天无会”工作制度的成效，开心之情溢于言表。

    “五天无会”工作制度是该院落实集团公司严格精简会议的要求，给科研人员减负的主要举措。

    为切实减轻科研人员的负担，让科研骨干心无旁骛开展创新创造，该院按照“保护科研时间就是保护创新能力”的原则，严格落实科研人员“五天无会”工作要求。新年伊始，该院就出台《科研人员“无会日”实施细则》，明确规定，科研人员工作日不参加与科研生产无关的会议、评比和检查；能发工作表单安排的工作，原则上不召开会议；党员学习教育方面的会议，每月集中召开一次，不搞层层加码；日常学习尽量线上开展，给科研人员更多自主选择的权利。

    为防止出现变相组织会议的情况，《科研人员“无会日”实施细则》出台后，该院领导班子成员带头落实“五天无会”要求，并通过不定期检查、视频检查等，督查落实情况，确保为科研人员减负落到实处。

    此外，该院机关部门、各基层单位严格按照细则要求，从周一至周五，不组织科研人员参加与科研生产无关的会议，给科研人员腾出更多深入基层的时间、做实验的时间、攻关难题的时间。

    “《科研人员‘无会日’实施细则》出台后，科研人员跑生产现场多了，‘泡’实验室的时间多了，集中精力攻难题成了一种新风尚。”该院双河地质研究所所长吴长虎说道。