自“百日安全行动”开展以来，塔河炼化以推动公司HSE工作高质量发展为主题，以构建全新HSE格局为主线，深入践行安全生产、绿色低碳发展理念，坚持从严管理，确保了公司HSE格局全面受控并稳步提升。

    党建引领保安全，凝心聚力启新程

    当前，我们在公司安全队伍中以“正视差距再出发、奋起直追创佳绩”大讨论活动为抓手，扎实开展“党建引领、反三违、保安全”等一系列专项安全行动，全面筑牢安全生产防线，坚决打赢安全生产主动战。

    一是夯实基础。通过开展溯源分析，制定并落实改进措施，增强HSE管理体系要素执行的穿透力，层层压实岗位安全责任，强化了“从根本上消除事故隐患”的责任链条。

    二是持续强化安全风险管控和隐患排查治理。以“识别大风险、消除大隐患、杜绝大事故”为主线，以“零伤害、零污染、零事故”为目标，去年我们顺利完成集团公司总部要求的年度风险总值削减目标任务。

    三是专业审核，助推直接作业和承包商安全管理提升。我们去年外聘青岛安工院的专家对公司主要承包商的HSE管理体系进行专项审核，以“八查八整治”为抓手开展承包商专项检查，从根本上解决了承包商安全管理的痛点、难点问题。

    以“绣花”的功夫推动环境治理

    当前，我们在公司环保领域的目标是力求干在实处，努力在防风险、强队伍、减污增效上见实效。

    一是巩固绿色企业成果，持续推进绿色装置创建。本着“抓重点、补短板、强弱项”的思路，我们去年完成了轻油罐区、锅炉单元绿色装置创建和2号常压焦化、2号加氢等13个绿色装置复核。截至目前，累计获得“绿色装置”称号的基层单位已有15个 。

    二是坚决打好污染防治攻坚战，强化节能减排措施。更加突出精准治污、科学治污、依法治污，坚持以“绣花”的功夫推动环境治理向纵深发展。去年我们先后完成连续重整四合一炉、2号制氢转化炉、航煤加氢炉低氮改造，氮氧化物浓度大幅下降，全厂加热炉烟气氮氧化物平均浓度远优于国控指标。

    三是强化固危废规范化管理，确保依法合规。规范了危险废物、工业固体废物、建筑垃圾、生活垃圾现场管理，杜绝乱堆乱放、违规处置。目前公司的危险废物妥善处理处置率100%。去年危险废物产生总量同比上年降低了19.32%。