本报讯 连日来，福建龙岩石油实行“112”工作法，形成上下联动、全员参与工作格局，通过细问、严查、深析、立改，全面提升加油站服务质量和经营管理水平，打好百日竞赛活动攻坚战，全力以赴“赶考”。

    “112”工作法是指一次结对帮扶，机关部门与片区结对，由机关部门对结对片区进行加油站全覆盖检查帮扶；一个标准，秉承“一把标尺量到底、一套标准判到底”的原则，聚焦关键问题，对照销售公司《加油站服务提升百日竞赛加油站现场检查标准》进行逐一检查；指线上线下两个渠道联合监督，公司各级纪检监督干部通过调阅视频监控、现场检查等方式，对百日竞赛活动开展情况进行全方位、多角度监督，及时指出不足，叫停错误做法，督促立行立改。

    目前，百日竞赛活动正值关键期，在该工作法的推动下，龙岩石油营造了浓厚的攻坚氛围。广大员工纷纷献计策、表决心，表示将以有效的举措、真诚的行动把服务做到客户心坎上。 （傅美丽）