上一期  下一期  |  上一版  下一版    
  版权声明
  《中国石化报》(电子版)的一切内容(包括但不限于文字、图片、PDF、图表、标志、标识、商标、版面设计、专栏目录与名称、内容分类标准以及为读者提供的任何信息)仅供中国石化报读者阅读、学习研究使用,未经中国石化报社及/或相关权利人书面授权,任何单位及个人不得将《中国石化报》(电子版)所登载、发布的内容用于商业性目的,包括但不限于转载、复制、发行、制作光盘、数据库、触摸展示等行为方式,或将之在非本站所属的服务器上作镜像。否则,中国石化报社将采取包括但不限于网上公示、向有关部门举报、诉讼等一切合法手段,追究侵权者的法律责任。 
   第4版:中国石化报04版
用户名 密码
文章检索
  日期检索

只送清凉还不够

2022年07月04日 来源: 中国石化报  作者: 初卫平
16.8K

    初卫平

    眼下正值高温酷暑,各单位工会给一线员工送去西瓜、饮料等降温物品,得到了广大员工的交口称赞。

    高温天气给员工送清凉,是工会组织在夏季关怀员工的有效之举,但以笔者看来,企业在为员工送去清凉的同时,也应大力普及高温保护、中暑急救等职业健康知识。比如,在高温天气下如何预防中暑,中暑之后如何急救等知识。员工掌握防暑降温知识,才能在工作中更好地自我保护,以健康的体魄和良好的心情,安心投入工作中。

    同时,基层单位和工会组织还应紧密结合生产实际,合理调整员工的工作时间,尽量减少员工高温时段室外作业时间。机关和后勤人员应深入生产一线,及时检查生产岗位人员配备情况、员工宿舍的空调运转情况。员工食堂在高温天气下应多做一些清淡、解暑的饭菜。通过改善生产一线的生活条件,保障员工饭菜吃得香、睡得甜、工作有劲头。

 

中国石油化工集团有限公司版权所有 未经授权,禁止复制或建立镜像 京ICP备 10210212号-7 号

Repeat标签中缺少Article标签
中国石化报