

版权声明
《中国石化报》(电子版)的一切内容(包括但不限于文字、图片、PDF、图表、标志、标识、商标、版面设计、专栏目录与名称、内容分类标准以及为读者提供的任何信息)仅供中国石化报读者阅读、学习研究使用,未经中国石化报社及/或相关权利人书面授权,任何单位及个人不得将《中国石化报》(电子版)所登载、发布的内容用于商业性目的,包括但不限于转载、复制、发行、制作光盘、数据库、触摸展示等行为方式,或将之在非本站所属的服务器上作镜像。否则,中国石化报社将采取包括但不限于网上公示、向有关部门举报、诉讼等一切合法手段,追究侵权者的法律责任。
![]() 日期检索
怒族站长的“家”油站2021年08月11日 来源:
中国石化报 作者:
代泽万 费丽嘉 张 倩
代泽万 费丽嘉 张 倩 晨曦微露,南来北往的车辆汇聚在“红帽子”罩棚下。云南怒江石油三江云加油站站长丰永强灵活地穿梭在车辆间,一边握着油枪,一边微笑着和顾客聊家常。从开始的懵懂少年到如今的加油站站长,从最初羞涩得开不了口,到现在乐此不疲地介绍近期的便利店优惠活动,加油站里的每一天都见证了他的成长。 丰永强是怒族,阿爸常叮嘱他:“咱们怒族祖祖辈辈都是山里人,要勤劳才有饭吃,不要忘本。”丰永强始终记得阿爸的嘱托,认真做好每一项工作,真诚对待每一名客户。 他以销量的高低作为衡量自己工作好坏的重要标准,每多卖出一吨油都高兴得像孩子一样。他曾在接到一个陌生的客户电话后,驱车到100多公里以外的藏区了解客户用油情况,诚恳的态度赢得了客户的信赖,让客户签下200吨的柴油供油协议。 前几年,怒江公司体制改革取消了县公司,他主动担起了贡山片区互助团队负责人的职责,管理好站里业务的同时,还帮助其他两个“远道而来”的新站长共同改善管理状况,将自己积累的经验倾囊相授,及时抚慰他们背井离乡的情绪。 在怒族百姓眼里,居住在一起的都是家人;丰永强也把站里的员工当作兄弟姐妹,“能帮就帮”是他不变的准则。女员工在怀孕期间,他就主动顶岗,尽量多分担业务;他还经常下厨做菜给员工吃,肉价上涨时自掏腰包买肉为员工加餐…… 丰永强为人处世的淳朴潜移默化地感染着身边的人。渐渐地,大家都把加油站当成了家,愿意跟着他干,站里氛围融洽向上,员工流失率几乎为零。 丰永强是怒江石油扶贫点的主要联系人。这几年,他积极与贡山独龙江乡孔当村扶贫小组沟通交流,多次代表公司深入扶贫点开展走访工作,抽出时间和驻村扶贫队员一起帮助村民到山里种植草果苗,主动帮独居老人打扫卫生。今年,接到扶贫点遭受了洪灾的消息,他第一时间向公司领导汇报,同时与驻村扶贫小组取得联系了解需求,及时向公司申请物资送往一线。留守在村子里的老人和孩子没有什么娱乐活动,丰永强就带着朋友组建了一支乐队,定期到村子里演出。“我们总是盼着他们来!”村子里的人都这样说。 “能坚守在加油站,不断超越自己,是我最想珍惜的生活。”热爱真的能抵岁月漫长,在丰永强看来,这里是他人生成长的加油站,也是他温暖的“家”油站。
中国石油化工集团有限公司版权所有 未经授权,禁止复制或建立镜像 京ICP备 10210212号-7 号 |
