本报记者  常换芳

    “赵93井投产当天产量达到34.7吨。想保持住产量，必须强化精细注水。”3月底，河南油田油气开发管理部负责人深入采油一厂下二门采油管理区指导赵93井生产。为了这口高产井，该负责人已多次来到现场。

    今年以来，河南油田根据生产经营的严峻形势，给机关党员干部提出送技术下基层的要求。党史学习教育启动后，河南油田结合党史学习教育，要求机关党员干部深入基层，以谋发展、办实事、解难题、促作风为目标，给基层送技术、送政策，提高服务质量。

    河南油田要求，机关党员干部每年须在基层累计工作40个工作日，帮助基层提升技术水平和政策执行水平。这是硬考核。

    河南油田70多名机关党员干部围绕开发生产、工程技术、作业技术、信息化技术等推广应用过程中遇到的困难，和基层干部员工一起深入现场调查了解实际情况，研究解决对策，形成调研报告，为下一步工作提供依据，也为领导层提供决策参考。目前，已为采油一厂、采油二厂、油服中心、研究院等单位解决技术问题93个。

    同时，河南油田机关党员干部通过大讨论、主题党日、上党课等措施，在基层宣传党史学习教育的重要意义，明确河南油田形势任务和重点工作，引导基层干部员工思想再解放、观念再转变。“机关党员干部不仅送来了技术和政策，还送来了发展的信心。” 河南油田采油二厂新庄采油管理区党总支书记孟凡森说。